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“集群”新模式的思考

   日期:2007年12月7日        整理:佛山瓷砖网

【 www.FsTaoci.Com 】近日,由南海区西樵镇政府带队,十几家西樵陶企考察高安,拟建高安版西樵陶瓷工业园,这种新的抱团转移扩张的方式,可能为陶瓷行业提供一个新的模式。

在此之前,无论是产业转移还是企业发展,中国的企业一般都是单打独斗,很少走抱团之路。然而抱团,进行资源整合,又是陶瓷行业发展的必然之路。笔者谓之“集群”的力量。

其实,佛山的陶瓷发展,就是集群的效应。无人会忽略佛山陶瓷发展的“集群优势。”因为集群,资源、技术、资金等可以有效整合因为集群,可以带来规模效应。

2007年,佛山陶瓷企业大规模地外迁,而外迁的过程中,原来集群的佛山陶瓷开始在中国各大产区布点,中国陶瓷产业依然在寻找集群之路。

从2006年下半年开始的产区转移,到了2007年的年底,陶瓷行业的大格局似乎已经定局。江西成了众多的大牌企业首选之地。无论是早些时候,新中源、新明珠投资高安,金意陶、特地、箭牌落子景德镇,唯美、东鹏和斯米克的进驻丰城,还是近期诺贝尔和欧文莱在九江的巨额投资,或者简一、楼兰近期可能会意选九江,都表明一件事情:一个新的产业集群区域在产生。

笔者认为,何以这么多大品牌都选择了江西,除了江西自身的各种优势外,江西最容易在未来形成陶瓷行业的集群效应也是一个重要原因。

如果再进一步细化,企业在产业转移追求地域集群的同时,也在扩张模式上寻找集群。甚至在面对陶瓷行业诸如成本上升、环保压力、出口压力增强等问题时,都在寻找集群的方式解决。西樵陶企在政府的组织下,准备以抱团的方式在高安建立西樵陶瓷工业园,和华夏陶瓷产业联盟的成立都是很好的例子。

过去,企业特别强调单打独斗,现在伴随着陶瓷企业市场、环保等压力的增大,应中国陶瓷行业由大到强的升级的要求,单打独斗再也不能适应时代的要求,集群的模式正在日益化增强,而且会和传统中佛山陶瓷行业的集群稍有不同。

未来的企业的集群,可能更强调企业间类似的价值观,强调互相间的合作和协作,更强调责任感和整体的规划,以及各种资源的充分整合利用,而不是鱼龙混杂的集群。

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