KITO金意陶北方区2008超级导购培训及选拔赛结束

【 www.FsTaoci.Com 】一年之计在于春，在春光明媚的4月16日，来自北方区16个省市的200多名终端营销英雄齐聚京城，参加了为期两天的培训选拔赛活动，随着kito之歌的响起，拉开了kito金意陶2008超导选拔赛的序幕。本次培训选拔赛活动是金意陶2008年度超导选拔赛的第一分赛区，根据年度超导总决赛的规则，获得本次选拔赛的冠、亚、季军可以直接晋级金意陶的年底的超导总决赛。

一、全面贯彻kito三级培训体系

2008年，公司对于培训提出了三级培训体系，即由区域经理对经销商店员进行月度培训，由部门总监对区域经销商进行分区域月度培训，由公司分区域进行主题培训。本次北方区的培训选拔赛就是以这一方针为指导，有针对性的对销售三部所辖的北方区域16个省、市的代理商的品牌经理、家装经理、店长、导购等人员进行了以提升终端销售能力为目的的培训，使北方区的终端人员在品牌规划、产品知识、店面管理、专卖店装修标准等方面在前两级培训的基础上得到了更进一步的提升。

二、培训课程丰富、全面

本次培训选拔赛邀请了公司董事长兼总经理何乾向参训人员讲解金意陶2008年的终端，同时还邀请广州风和日丽的张璐总经理就金意陶的尊贵文化、2008产品知识进行了深入的讲解，公司管理部的王淦老师和产品设计应用部的杨炳贤总监分别对金意陶的店面管理和08版专卖店规范标准向参训人员进行了详细的讲解，通过这些课程的设置，使本次参训人员既能从宏观上把握公司的战略规划，又能在品牌文化、产品知识、店面管理，销售技巧等微观方面得到专家名师的点拨，并能将这些技能迅速应用到终端。

三、学员积极互动，专家现场答疑

本次培训选拔赛中，在各位讲师的培训课结束后，都预留了半个小时进行现场互动提问，参训人员抓紧机会，积极踊跃地就自己日常工作中遇到的各类“疑难杂症”询问讲师们，而我们的讲师们也就参训人员的各类问题进行了认真、详细的解答。在参训人员的强烈要求下，主持人还在互动联欢会开始前再给出半个小时，让参训人员与何总进行互动提问，何总精彩的解答受到了超导们的一致好评。

四、pk赛场各显神通，个人才艺丰富多彩

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