新中源陶瓷2017年第二期新员工入职培训圆满结束

【 www.FsTaoci.Com 】2017年5月10日，新中源陶瓷举办了2017年第二期新员工入职培训。本次培训为期3天，来自公司各个部门的20余位新员工参加了本次培训。培训分别围绕新中源集团的组织架构、企业发展历史、公司基本规章制度、生产基地实地学习、展厅产品学习及参观等方面进行，由新中源陶瓷各负责人担任各个阶段课程的讲师。

10号上午的课程由来自集团人力资源部的同事进行培训，培训内容为集团公司的组织架构、企业文化、人事业务流程、7s制度的学习及优秀员工“我在新中源成长”的沙龙分享。通过现场学习与互动，新员工能够加深对新中源集团的了解。

接下来，来自新中源陶瓷客户管理中心组织成长部经理张琼给新员工带来了“走进新中源”的课程，让新同事全方位的了解到新中源陶瓷从创始到发展壮大的企业历程，及丰富的产品线、品牌定位的认知、中国设计星等系列精品活动。只有重视企业文化的培训，才能让新员工从心里深处认同、认可企业文化，才能形成一个企业有力的内在凝聚力。

不以规矩，不成方圆

企业制度的学习是新员工提高工作效率的重要保证。这个环节，新中源陶瓷客户管理中心组织成长部运营主管吴桂花详细的向学员们讲解了公司的基本规章制度、组织架构以及业务协作平台操作的基本流程。希望通过此课程的学习，学员们不仅能够在未来的工作中践行制度，更能够将制度做到真正的“内化”，形成规范自身的一股力量。

公文培训、工作方法论学习及产品知识学习

ppt汇报及日常的公文写作，是办公的基本技能。为了提高学员们的办公技能，张琼老师利用“线上视频学习”方式给学员讲解在ppt制作上的技巧，及如何进行公文写作的规范化。此外，张琼老师还给学员带来了“工作到位”的课程分享，打破了新员工之前对工作原有的固化认识，懂得了如何真正的去做好汇报、请示、总结等各个工作环节的要点。相信在接下来的工作中，新同事们能够端正好工作的态度，全身心的投入到工作中。

作为陶瓷企业，产品是一个企业的运作之本。掌握丰富的产品知识是开展工作的基础。来自新中源陶瓷产品管理中心产销规划部的产销规划主管冯雪桃深入浅出，将繁杂的产品编号、产品标识和重量清楚明了地进行了讲解，让每一位新员工迅速掌握知识。

新中源陶瓷拥有最齐全的产品线，上千个产品款式。新中源陶瓷产品管理中心产品研发部产品研发设计师刘惠通过品类的划分、产品的定位，将复杂的产品知识简单化，让学员们更加清晰的明白公司现在及未来的产品规划。此外，还有来自新中源陶瓷客户管理中心组织成长部的高级主管范晓华范老师为新员工带来销售系统的培训。

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