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澳大利亚同工同酬原则确立50年 男性年薪仍高于女性 |
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日期:2019年11月25日 整理:佛山瓷砖网 |
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【 www.FsTaoci.Com 】中新网11月19日电 据澳洲网报道,澳大利亚联邦调解和仲裁委员会在1969年确立了男女同工同酬的原则,但目前澳大利亚的男性年薪仍比女性多出2.5万澳元(约合人民币11.9万元)。 据报道,当地职场性别平等机构的一名主管表示,男女薪酬差距正在缩小,但速度还不够快。 据悉,澳大利亚职场中,女性在董事会中的比例略有所上升,但女性担任首席执行官的人数依旧没有变化。 报道称,目前澳大利亚职场的经理职位中,女性占比为40%。一名女性经理表示,“我喜欢人事管理和策略。”不过,这名经理认为,她所在的行业是一个以男性为主导的行业,她一直面临着一些挑战。 --End-- 佛/山/陶/瓷/网/www.FsTaoCi.com 本文章内容仅供交流和参考,佛山陶瓷网[ www.FsTaoci.Com ]搜集整理行业相关公开资讯信息和知识,我们对文章内容真实、完整和公正性不能作任何的承诺和保证。谢谢支持。 上一条:> 干旱导致肉价大幅上涨 9成澳洲家庭减少牛羊肉消费 下一条:> 澳大利亚CEO薪酬榜出炉 历史上首次由女性夺得榜首 > 托卡耶夫:瑞士是哈萨克斯坦主要投资国之一 |
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