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卓远陶瓷 开展内训打造狼性团队

   日期:2007年10月15日        整理:佛山陶瓷网

【 www.FsTaoci.Com 】本报讯为打造团队性格,增强员工的职业竞争力,卓远陶瓷于10月8日—10日举办提升企业团队执行力的内部培训,旨在提高素质,加强沟通,提升管理。

在培训中,讲师睿智幽默、口若悬河,用通俗易懂的故事、游戏和案例深入浅出地就何谓执行力、执行力的要素、团队需要狼的准则等问题与学员做了真诚而有效的沟通。学员热情高涨、积极配合,很快地就融入培训气氛中。

卓远陶瓷自创立以来就一直注重企业文化的整合与深化,继而带动企业核心竞争力的提升,因此不断加强培训与学习是时刻保持团队的活力最好的方式。卓远的讲师循循善诱,使学员在整个课程中通过认识自我、分析自我、重塑自我等几个阶段后,一致认识到服从安排、积极思考、主动沟通的重要性与必要性。并认同主动行动的准则就是狼的准则:一是进取,拒绝平庸,追求卓越二是忠诚,忠诚于企业,忠诚于团队三是敬业,克服浮躁,专心致志四是责任,强烈的责任心,履行责任的能力五是沟通,有效的沟通、交流,出色的合作执行力。

本次培训会最大的亮点是不分级别,让所有员工无障碍的学习与交流,体现了卓远陶瓷以人为本,提供平等竞争的环境。在工作中遇到的问题,通过现场提问,讲师与学员一起分析事情的解决之道,使大家意识到理解与尊重每个人的工作,不仅能赢得同事的信任与帮助,并能较好地完成团队任务,提升自己。

讲师见解独到,气氛轻松融洽。课程安排及时,从多角度、多层次入手,每个人都能在其浅显的话语中领悟到自己所需要的东西,使此次培训达到了预期的目的与效果,为促进企业和谐永续发展增添不少的动力。

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【链接】 卓远 ,团队 ,

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