利华集团投入千万改造生产环境

【 www.FsTaoci.Com 】“今年是利华集团率先响应政府号召，投入1000万元进行环保改造，彻底治理喷雾塔尘、窑炉尾气、美化绿化厂容厂貌的关键一年，实现通过清洁生产评价指标体系验收的环境友好形型企业。”日前，佛山市利华集团董事长张仕伟在“2008年开工春茗会暨节能减排治污生产安全动员大会”的讲话，激发了200多名参加会议的设备销售技术管理人员立下“军令状”的热烈响应，显示出利华集团厉精图治造福乡梓的雄心壮志。

利华集团是南海区西樵镇大型龙头陶瓷企业之一，也是该镇在环保考核风暴中只保留7家陶企之一。该集团从去年以来深入进行脱胎换骨的设备技术改造和环保的改造提升工作，做到设备技术改造和清洁生产改造同时设计、同时施工、同时投入使用的“三同时”。目前在达到国家环保标准的基础上制定更为严格的企业标准，即使今年春节后受到只有40%供电量的错峰影响，也要把喷雾塔的烟尘回收彻底治理，同时要加强废水、废渣、废气的综合治理循环利用，使利华集团成为节能减排治污的标杆企业。

这次动员大会也是把目标层层分解考核到各职责部门的誓师大会，主管生产的张总说，2008年各分厂、各车间、班组、工序都与节能减排治污挂钩，按“五星级”工厂要求所有污水循环利用零排放，实行清洁生产5s管理，营造员工可以穿西装皮鞋打领带上班的工作环境。从过去响应上级环保部门要求的布袋除尘到自觉引进高新技术装备脱硫除尘，同时通过节电、节水与粉尘、废渣的回收利用，走中高端的驰名商标品牌发展路线，使利华陶瓷、维多利陶瓷、迅驰陶瓷有能力承受巨额的清洁生产改造投入，预计今年销售收入比去年翻一番。

这次动员大会也是企业与员工双向沟通、感谢与感恩互动交流的大会，企业领导对员工的辛勤工作表示衷心的感谢，员工代表上台发言“知恩图报”。称赞该集团实行以人为本和谐发展的经营理念进一步改善劳资关系，做到降低一线员工的劳动时间和劳动强度，增加工龄工资稳定员工队伍，提高员工收入，对3年工龄的员工增加薪酬达12%以上，对生病、工伤、生活困难员工及时给予慰问、补贴资助，从而以事业留人、感情留人、待遇留人进一步稳定员工队伍，营造民营企业大家庭“春天般的温暖”，促进节能减排治污工作跃上新台阶。

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